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El objetivo es brindar a los participantes una formación integral en la gestión estratégica del talento humano y la aplicación de la normativa laboral vigente. Busca desarrollar competencias para comprender los fundamentos de la administración de recursos humanos, interpretar la legislación laboral, gestionar conflictos organizacionales mediante técnicas de mediación, conocer las obligaciones legales del empleador e incorporar herramientas innovadoras y tendencias actuales que contribuyan al fortalecimiento de la gestión de personas en las organizaciones.
Facultad: FCJPySModalidad: 50% Presencial – 50% EADDías de Clases: Lunes y MiércolesHorario: 18:30 a 21:30 Hs
Siendo los estudiantes, como lo somos los académicos, de distinto origen y área de trabajo, la riqueza del intercambio que se produce en las aulas es notable; las discusiones desde perspectivas contextuales tan diversas como diversos son ellos en su procedencia, hace que sea muy interesante la opinión, las perspectivas de análisis y los aportes que cada uno puede ofrecer al grupo.
Prof. Dr. Javier Vergara Nuñez Chile
Maestría en Ciencias Jurídicas
Presencial
2 años
Maestría en Derecho Internacional
